感谢她，告诉了我停止的界在哪里。

边的同事交换了一下眼神，公关部的人快速翻找会议资料，而业务部的人已经在思考这个问题是否会影响接下来的推广策略。

    “她怎么知道这个项目的？”

    “去年Q4的那个测试……她竟然能在短时间内翻到这部分？”

    “这姑娘完全不像是刚入职的新人……”

    姚星瞬坐在公关部那一侧，手指下意识地拽了拽自己的袖口。

    他虽然不是产品开发相关的人，但他很清楚，这个问题问得极其精准，甚至可以说是切中了去年公司内部产品迭代中的一个微妙痛点。

    这种级别的问题，不是一般的新员工敢问的。

    甚至，连很多在公司待了几年的人，都不会主动去碰这种“过去的遗留问题”。

    但艾优，问了，而且问得干净利落。

    她的语气不像是质疑，而更像是一个高效的记录者，在为自己的未来优化工作收集关键数据。

    她甚至根本不在乎这个问题会不会让某些高层感到尴尬，因为她的出发点不是指责，而是——

    她要找到最核心的提升点。

    姚星瞬盯着她，心里隐隐生出一种奇妙的情绪。

    ——这个姑娘，真的很不一样。

    会议室里短暂沉默了一瞬。

    劳芙琳目光微微一凝，指尖在桌面上轻敲了一下，似乎在思考该如何回应。

    她的表情依旧镇定，但比起刚才游刃有余的自信，这一次，她没有立刻作答，而是稍微停顿了一下。

    “去年第四季度的‘动态交互引导’优化，确实是我们曾经尝试过的方向。”她语调平稳，但选择性地跳过了“效果不佳”这个